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Conhecimento que fortalece boas decisões.
No blog da SIKKAY, reunimos artigos, reflexões e conteúdos sobre desenvolvimento humano, cultura organizacional, liderança, NR-1, saúde integrativa e autoconhecimento. Conteúdos que ajudam empresas e pessoas a compreender melhor os desafios do presente e a construir caminhos mais consistentes para o futuro.
NR-1: o período de tolerância acabou. E agora?
A norma entrou em vigor em maio de 2026 e os 90 dias de tolerância já se encerraram. O que muda na prática para quem ainda não começou.
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O que sustenta uma empresa quase nunca aparece nos indicadores.
Processos são importantes. Resultados também. Mas é a forma como as pessoas se relacionam, tomam decisões e enfrentam os desafios do cotidiano que sustenta um crescimento consistente.
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Segurança psicológica não é um benefício. É condição de desempenho.
Times seguros não são times confortáveis. São times onde o erro vira informação em vez de ameaça — e é isso que os faz falhar menos.
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472 mil afastamentos: o que esse número exige das empresas.
Em 2024, o Brasil registrou o maior índice já medido de afastamentos por transtornos mentais. Ignorar esse cenário deixou de ser uma opção de gestão.
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A jornada do colaborador não começa no primeiro dia.
Do processo seletivo ao desligamento, cada ponto de contato constrói ou desgasta a reputação da empresa. Inclusive a saída.
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Sob pressão, ninguém decide melhor por acaso.
A diferença entre reagir e responder é treinável. E é ela que separa decisões que resolvem de decisões que só adiam.